L'entreprise
Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 5e acteur de l’emploi et du travail en France.
Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Sales, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Intérim, Freelance, Management de transition, Prestation de services.
L’intérim devient une véritable opportunité : une porte ouverte vers de nouvelles expériences, des missions enrichissantes et une flexibilité adaptée aux besoins de chacun.
Notre équipe spécialisée en industrie recrute pour son client, spécialiste de la location de matériels lourds pour les métiers de la déconstruction, du terrassement et du compactage, un Chef d'Atelier TP (F/H) pour une mission en intérim pouvant se poursuivre sur un CDI.
Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Sales, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Intérim, Freelance, Management de transition, Prestation de services.
L’intérim devient une véritable opportunité : une porte ouverte vers de nouvelles expériences, des missions enrichissantes et une flexibilité adaptée aux besoins de chacun.
Notre équipe spécialisée en industrie recrute pour son client, spécialiste de la location de matériels lourds pour les métiers de la déconstruction, du terrassement et du compactage, un Chef d'Atelier TP (F/H) pour une mission en intérim pouvant se poursuivre sur un CDI.
Le poste
Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous animez une équipe de mécaniciens passionnés pour garantir la disponibilité d'un parc de matériels TP (minipelles, chargeuses, nacelles...).
Le profil recherché
Profil du candidat : EXPERIENCE INDISPENSABLE DANS LE TP/AGRICOLE
L'Expertise Technique et Sécurité Le candidat doit maîtriser la mécanique spécialisée (hydraulique, pneumatique, électricité, moteurs diesel) appliquée aux engins de chantier (minipelles, rouleaux, nacelles). Un point non négociable est la connaissance des normes de sécurité et des Vérifications Générales Périodiques (VGP) pour garantir la conformité du parc.
Le Leadership et la Gestion d'ÉquipeC'est le cœur de votre demande. On recherche un manager capable d'organiser le planning des mécaniciens, de gérer les urgences de dépannage et de motiver son équipe. Il doit savoir transmettre son savoir-faire et assurer la cohésion de l'atelier, même sous la pression des délais d'immobilisation.
Le Pilotage de l'Activité (Gestion & Flux)Au-delà de la technique, le Chef d'Atelier gère son centre de profit. Cela inclut la gestion des stocks de pièces détachées, la maîtrise des coûts de réparation et l'optimisation du taux de disponibilité des machines pour satisfaire les clients de l'agence.
L'Expertise Technique et Sécurité Le candidat doit maîtriser la mécanique spécialisée (hydraulique, pneumatique, électricité, moteurs diesel) appliquée aux engins de chantier (minipelles, rouleaux, nacelles). Un point non négociable est la connaissance des normes de sécurité et des Vérifications Générales Périodiques (VGP) pour garantir la conformité du parc.
Le Leadership et la Gestion d'ÉquipeC'est le cœur de votre demande. On recherche un manager capable d'organiser le planning des mécaniciens, de gérer les urgences de dépannage et de motiver son équipe. Il doit savoir transmettre son savoir-faire et assurer la cohésion de l'atelier, même sous la pression des délais d'immobilisation.
Le Pilotage de l'Activité (Gestion & Flux)Au-delà de la technique, le Chef d'Atelier gère son centre de profit. Cela inclut la gestion des stocks de pièces détachées, la maîtrise des coûts de réparation et l'optimisation du taux de disponibilité des machines pour satisfaire les clients de l'agence.
